Tienda gestionada directamente
Habilidades requeridas
(1) Aquellos con buenas habilidades de comunicación.
(2) Aquellos con alta capacidad de autoanálisis
(3) Quienes estén interesados en las motocicletas.
Contenido de Empresas
(1) Servicio al cliente
(2) Creación de diseño de pantalla
(3) Reposición de productos pedidos
(4) Gestión de productos
(5) Negociaciones comerciales a medida
(6) Tratamiento contable
Ubicación de trabajo
[Tienda KADOYA Fukuoka]
2-42-5 Hakozaki, Higashi-ku, Fukuoka 812-0053
Horas Laborales
(1) 10:45-19:15 (trabajo real 7 horas 30 minutos / descanso 1 hora)
*Promedio mensual de 25 horas incluyendo horas extras
Estado de Empleo
(1) Empleado a tiempo completo: Período de prueba disponible (3 meses)
salario
(1) Salario mensual de 202.000 yenes a 251.000 yenes
Dentro de: horas extras fijas 35.000 yenes ~43.500
*Determinado según normativa de nuestra empresa, teniendo en cuenta experiencia y capacidad.
Notas especiales sobre el pago fijo de horas extras
*El pago fijo de horas extras por 25 horas se pagará independientemente de si se requieren horas extras. Si se excede el monto, se realizará un pago adicional.
fecha de pago de salario
Fijo (excepto el final del mes) el día 25 del mes actual
Aumento de salario/bonificación
(1) Bono: Dos veces al año (julio y diciembre)
(2) Aumento de salario: Una vez al año (resultados del año anterior disponibles)
Días festivos/vacaciones
(1) Todos los miércoles y 1er y 3er martes + feriados de turno
(2) Vacaciones de fin de año y Año Nuevo, vacaciones de verano, vacaciones de la Semana Dorada disponibles
(3) Sistema de vacaciones pagadas disponible
(4) Vacaciones anuales: 112 días (resultados 2023)
Bienestar
(1) Gastos de transporte proporcionados (según normativa de la empresa)
(2) Seguro social completo (empleo, compensación laboral, salud, pensión social)
(3) Sistema de compra con descuento para empleados disponible
trabajo de oficina central
Condiciones de aplicación
(1) Quienes tengan 2 años o más de experiencia contable.
(2) Aquellos que entienden Excel (funciones IF/BUSCARV)
bienvenido
(1) Quienes tengan experiencia en el uso de software de contabilidad.
(2) Aquellos que tengan experiencia en el uso de un sistema de gestión de asistencia.
(3) Quienes tengan experiencia en el uso de GWS.
(4) Personas con cualificación en contabilidad.
Contenido de Empresas
(1) Operaciones de gestión de depósitos
(2) Gestión de depósitos y retiros en cuenta
(3) Banca agrícola
(4) Gestión de cuentas por pagar/agregación de ventas
(5) Confirmación de pago, como compensación de cuentas por cobrar.
(6) emisión de recibo
(7) Tratamiento contable de depósitos y retiros
(8) Carga de datos al sistema interno
(Otros) Actualizaciones maestras para varios sistemas, entradas simples del diario, manejo de correo, organización y archivo de documentos y otras tareas relacionadas de soporte a los empleados.
Ubicación de trabajo
29-3-21 Nishiasakusa, Taito-ku, Tokio 111-0035
Horas Laborales
(1) 9:30-18:00 (trabajo real 7 horas 30 minutos / descanso 1 hora)
*Promedio mensual de 25 horas incluyendo horas extras
Estado de Empleo
(1) Empleado a tiempo completo: Período de prueba disponible (3 meses)
salario
(1) Salario mensual de 202.000 yenes a 251.000 yenes
Dentro de: horas extras fijas 35 000 yenes ~ 43 500 yenes
*Determinado según normativa de nuestra empresa, teniendo en cuenta experiencia y capacidad.
Notas especiales sobre el pago fijo de horas extras
*El pago fijo de horas extras por 25 horas se pagará independientemente de si se requieren horas extras. Si se excede el monto, se realizará un pago adicional.
fecha de pago de salario
Fijo (excepto el final del mes) el día 25 del mes actual
Aumento de salario/bonificación
(1) Bono: Dos veces al año (julio y diciembre)
(2) Aumento de salario: Una vez al año (resultados del año anterior disponibles)
Días festivos/vacaciones
(1) Sábados, domingos, feriados y fines de semana de dos días semanales
(2) Vacaciones de fin de año y Año Nuevo, vacaciones de verano, vacaciones de la Semana Dorada disponibles
(3) Sistema de vacaciones pagadas disponible (10 días de vacaciones anuales pagadas después de 6 meses)
(4) Vacaciones anuales: 125 días (resultados 2023)
Bienestar
(1) Gastos de transporte proporcionados (según normativa de la empresa)
(2) Seguro social completo (empleo, compensación laboral, salud, pensión social)
(3) Sistema de compra con descuento para empleados disponible
Condiciones de aplicación
(1) No se requiere experiencia
*Comenzarás ayudando al artesano en la producción.
(2) Personas que pueden trabajar durante un largo período de tiempo.
bienvenido
(1) Son bienvenidos aquellos con experiencia en la elaboración de productos de cuero.
Contenido de Empresas
(1) Costura de productos de cuero de producción nacional (chaquetas y bolsos de cuero)
(2)Reparación y personalización de productos de cuero.
(3) Coser productos de cuero hechos a medida.
Ubicación de trabajo
[Fábrica de la oficina central]
29-3-21 Nishiasakusa, Taito-ku, Tokio 111-0035
Horas Laborales
(1) 9:00-18:00 (trabajo real 7 horas 30 minutos / descanso 1 hora)
*Promedio mensual de 25 horas incluyendo horas extras
Estado de Empleo
(1) Empleado a tiempo completo: Período de prueba disponible (3 meses)
salario
(1) Salario mensual de 202.000 yenes a 251.000 yenes
Dentro de: horas extras fijas 35 000 yenes ~ 43 500 yenes
*Determinado según normativa de nuestra empresa, teniendo en cuenta experiencia y capacidad.
Notas especiales sobre el pago fijo de horas extras
*El pago fijo de horas extras por 25 horas se pagará independientemente de si se requieren horas extras. Si se excede el monto, se realizará un pago adicional.
fecha de pago de salario
Fijo (excepto el final del mes) el día 25 del mes actual
Aumento de salario/bonificación
(1) Bono: Dos veces al año (julio y diciembre)
(2) Aumento de salario: Una vez al año (resultados del año anterior disponibles)
Vacaciones/Vacaciones
(1) Todos los domingos, festivos y el 1.º y 3.º sábado del mes.
(2) Vacaciones de fin de año y Año Nuevo, vacaciones de verano, vacaciones de la Semana Dorada disponibles
(3) Sistema de vacaciones pagadas disponible
(4) Vacaciones anuales: 112 días (resultados 2023)
Bienestar
(1) Gastos de transporte proporcionados (según normativa de la empresa)
(2) Seguro social completo (empleo, compensación laboral, salud, pensión social)
(3) Sistema de compra con descuento para empleados disponible
Si el trabajo que deseas no está disponible
Regístrese para el programa de notificaciones
*Le daremos información prioritaria cuando volvamos a abrir.
Paso (1-1)
Descargue los documentos de solicitud requeridos para el formulario de inscripción.
ファイル名:kadoya_career_recruit.zip
Paso (1-2)
completa tu entrada
Una vez que haya preparado sus documentos, cargue su currículum y hoja de inscripción en el formulario a continuación.
FLUIR
Proceso de reclutamiento
PASO 1: Entrada
Descargue los documentos requeridos desde la pantalla de entrada, ingréselos, conviértalos a PDF y cárguelos en la pantalla de entrada.
PASO 2: Revisión de documentos
Después de revisar los documentos, nuestro personal de reclutamiento se comunicará con usted por correo electrónico.
PASO3: Primera entrevista (a cargo)
Se llevará a cabo una entrevista inicial con el gerente de contratación.
PASO 4: Segunda entrevista (ejecutiva)
Luego de pasar la primera entrevista, tendrás una segunda entrevista con un ejecutivo.
PASO 5: Información de pasa/falla
Tras la segunda entrevista, te comunicaremos tu aceptación o rechazo por correo electrónico.